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최근 법개정에 따라 아빠 출산 휴가도 10일에서 20일로 2배 늘어났습니다.
분할사용도 가능합니다!
2025.2.23. 개정 시행입니다.
정말 좋은 소식입니다.
그렇게 되면 예를 들어
병원(5일), 조리원(2주), 산후도우미(4주), 아빠 출산휴가(20일=약4주)
이정도만 사용해도 (물론 부족하지만) 거의 100일 정도까지 키울 수가 있습니다.
이미 10일 다 쓴 경우, 2025년 2월 23일 기준으로
1) 청구기간 90일 지나지 않은 경우 → 추가 10일 사용 가능
2) 청구기간 90일이 지난 경우 → 사용 불가
* 5일만 쓴 경우에도 청구기간 90일이 지나면 추가 사용 불가
케이스가 다 다드다보니 자세한 날짜는 고용노동부에 정확하게
확인하시면 좋을거 같아요.
고용노동부 홈페이지에 <빠른 인터넷상담>이 있는데,
질문하면 답변이 진짜 빨리 달려서
저는 종종 이용하고 있습니다.
저는 아빠 출산휴가가 5일인 시절에 출산을 해서
퇴원하고, 조리원에서 나오고, 산후도우미 이모님 가셨을 때 그 불안감은
아직도 생생합니다.
누워만 있는 갓난쟁이 아이랑 단 둘이 남겨졌을 때 그 무서움을 잊을수가 없네요.
이제는 아빠 출산휴가가 20일이다보니
훨씬 든든하게 육아 할 수 있을 것 같습니다.
도움이 되시길 바랍니다. 감사합니다.
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